Motivation ...
Arbeiten bei der Ströher Gruppe bedeutet ein kundenorientiertes Denken und Handeln in einer kollegialen und teamorientierten Unternehmenskultur. Wir suchen innovative Köpfe, die unsere Philosophie verwirklichen, mit unseren Ideen wachsen möchten und die Zukunft der Ströher Gruppe erfolgreich mitgestalten wollen. Kreativität, Engagement und Leistung sind die Erfolgsfaktor der Ströher Gruppe. In einer erfolgreichen Partnerschaft muss alles stimmen – von Anfang an. Wir müssen ein klares Verständnis von unseren gegenseitigen Erwartungen haben, damit wir in der Zukunft mit aller Kraft auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten können. Als innovatives Unternehmen brauchen wir engagierte, kreative Mitarbeiter, die neue Lösungen finden und erfolgreich umsetzen. Ein Unternehmen ist nur so gut, wie seine Mitarbeiter.
Bewerbungsprozess
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über das Online-Bewerbungsformular zu.
Nach Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen laden wir Sie zum persönlichen Gespräch nach Dillenburg ein.
Nach unserem persönlichen Austausch entscheiden wir über eine mögliche Stellenbesetzung. Sie erhalten von uns eine Rückmeldung.
Initiativbewerbung
Ihre Nachricht wurde erfolgreich gesendet, wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen melden.